Der 31-Jährige tritt als Ray-Ban-Präsident und Strategiechef zurück. In seinem Schreiben kritisiert er die „distanzierte“ Konzernführung, lobt den Stil seines Vaters und bekräftigt sein Aktionärsengagement über Delfin.
Leonardo Maria Del Vecchio gibt alle seine Führungsaufgaben bei EssilorLuxottica ab, um sich neuen unternehmerischen Projekten zu widmen.
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Der 31-Jährige, viertes Kind des Luxottica-Gründers Leonardo Del Vecchio, hat seinen Rücktritt als Präsident von Ray-Ban und als Chief Strategy Officer des italo-französischen Konzerns angekündigt.
Die Rücktritte, die er in einem Brief an den Präsidenten und Vorstandschef des Konzerns, Francesco Milleri, sowie an den Verwaltungsrat eingereicht hat, werden ab dem 31. August wirksam. Zuvor war im vergangenen Jahr bereits sein Halbbruder Rocco Basilico zurückgetreten.
In dem Schreiben, aus dem Milano Finanza (Mf) zitiert, wendet sich Del Vecchio an Milleri und kritisiert eine Unternehmensführung, die er als „distanziert“ und „unpersönlich“ beschreibt, fern von den Menschen, „die wieder ins Zentrum rücken müssen“, wie bei „Luxottica vor zwanzig Jahren“.
Ein Sprecher des Konzerns bestätigt den Schritt und dankt „Leonardo Maria dafür, dass er zum Wachstum des Konzerns und zur Umsetzung der strategischen Vision seines Vaters beigetragen hat“ und wünscht ihm „gleichen Erfolg in seiner neuen Abenteuer“.
Das Rücktrittsschreiben
Leonardo Maria, in der Gruppe unter den Initialen Lmdv bekannt, betont in seinem Brief, wie wichtig der direkte Kontakt der Menschen innerhalb des Unternehmens ist.
„Ich spreche weiterhin mit den Menschen im Unternehmen. Das habe ich schon als Store-Manager getan und ich habe nie damit aufgehört“, schreibt der Sohn des Gründers. Heute sei „die Begeisterung nicht mehr wie früher. Das Zugehörigkeitsgefühl nicht mehr wie früher. Die Distanz ist spürbar. Und die Menschen wissen das, bevor es die Märkte wissen. Immer“, schreibt Del Vecchio.
„Ich gehe nicht nach einer Niederlage. Ich gehe, nachdem ich meine Arbeit getan habe.“ Lmdv erklärt, dass das ihm übertragene dreijährige Mandat bei Ray-Ban „in diesem Jahr ausgelaufen ist und die Ziele übertroffen wurden“. Er hinterlasse „eine stärkere Marke, Projekte, die weitergehen werden, und vor allem eine Mannschaft, die mich nicht braucht, um zu wissen, was zu tun ist. Für mich zählt das mehr als jeder Titel“.
Del Vecchio jr bekräftigt dennoch seinen Willen, den Konzern als Aktionär weiter zu begleiten. „Ich werde meine Verantwortung als Aktionär über Delfin bis ins Letzte wahrnehmen. Ich werde die Unabhängigkeit des Unternehmens, seine Fähigkeit zu wachsen und die Notwendigkeit verteidigen, eine stabile Eigentümerstruktur und eine langfristige Vision zu haben.“
Erinnerung an den Vater
Lmdv knüpft an die Geschichte seines Vaters und Firmengründers an und an die Bedeutung, die der Kontakt zu den Beschäftigten immer hatte.
Er erinnert daran, dass sein Vater Luxottica aufgebaut hat, „indem er den Menschen sehr viel abverlangte“, aber im Bewusstsein, dass die Forderung nach Loyalität bedeutet, sie auch zurückzugeben. „Man kann nicht nur dann ein Team sein, wenn man die Ergebnisse präsentiert“, erklärt er, und man könne die Menschen nicht „in den Präsentationen ins Zentrum stellen und an den Rand drängen, wenn sie unbequem werden“.
„Das ist nicht das Luxottica, in dem ich aufgewachsen bin. Und es ist nicht das Luxottica, das ich an der Seite meines Vaters in Erinnerung habe.“
Sein Vater, erinnert er, „konnte sehr hart sein. Wer ihn gekannt hat, weiß das.“ Neben der verlangten Disziplin pflegte der Gründer jedoch eine „fast körperliche“ Beziehung zu seinem Unternehmen und den Menschen darin. Er wusste immer, was geschah und wann er eingreifen und korrigieren musste.
Für Del Vecchio darf der Wandel zur multinationalen Gruppe nicht zu einer „Entpersonalisierung“ der persönlichen Beziehungen führen. Sonst gehe auch das Zugehörigkeitsgefühl verloren, eines der Grundprinzipien, auf denen das Unternehmen gegründet wurde.
„Die Menschen müssen wieder ins Zentrum rücken. Nicht in den Slogans, sondern im Verhalten. Denn mein Vater hat nicht nur eines der größten italienischen Unternehmen aufgebaut. Er hat einen Ort geschaffen, an dem Hunderttausende Menschen glaubten, gemeinsam mit ihm etwas aufbauen zu können. Das zu verlieren wäre viel schwerwiegender, als ein Budget zu verfehlen“, schreibt Lmdv.
Finanzimperium der Familie Del Vecchio
Der in den 1960er-Jahren entstandene Brillenriese erzielt mehr als 28 Milliarden Euro Umsatz.
Lmdv hält zudem 12,5 % an der Kontrollholding Delfin. Diese besitzt zusammen mit rund 32,4 % von Essilux mehr als 17 % der Banca Monte dei Paschi di Siena, etwa 10 % von Generali, 2,7 % von UniCredit und übt faktisch die Kontrolle über den internationalen Immobilienkonzern Covivio aus.
Die acht Erben von Leonardo Del Vecchio haben sich bis heute nicht über die Umsetzung des Testaments des Gründers geeinigt, der vor mehr als vier Jahren gestorben ist.